A:有規模及完整教育訓練的酒店經紀公司,其行政助理並未強制需要酒店經驗,最基本的是正派、觀念與衝勁。觀念的部分,會有教育的訓練。而所謂的觀念就是『公司觀』與『酒店觀』。如果你並沒有打算挑戰高薪資,或者高難度的工作,那麼請你應徵別的工作了唷!而有些人當少爺的心態是說可以把裡面的小姐,而事實上,以前老酒店的小姐有些是靠少爺介紹,所以對同事男女關係雖嘴巴說「禁止少爺與小姐有曖昧關係,輕者離職賠錢處理,重者xxooxx..」但是有時看情況睜一隻眼閉一隻眼。

中部八大行業早期以純理容院最多,後來因為卡拉OK陪酒太競爭,理容院也增添KTV設備,俗稱「理容KTV」,後期大型酒店加入戰局,理容KTV再轉型,按摩、喝酒,有些敢衝的業者還提供色情服務。 」、「我在中北部,短期兼差、暑期打工還要跑到高雄上班,那不是多花了住宿、交通等費用?高雄酒店經紀俐菁發現,很多沒有酒店工作經驗的朋友都有一個迷思:「我要賺錢就應該在『繁華』的台北打拼!大部分朋友考慮的問題不外乎是「在哪個地區酒店上班賺得到錢?會教導你如何面對問題與處理問題。

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